Brigitte Lavallée, M. Sc., CRHA, formatrice agréée et Coach professionnelle, Présidente d’Aventuranza Communication et R2e Management. Gestionnaire, consultante, coach et formatrice en diversité et inclusion, gestion de la diversité culturelle, gestion de projet, gestion du changement, management d’équipes et leadership notamment aux Services aux entreprises du Collège de Maisonneuve.
Globetrotteur et ambassadrice d’équipes cohésives engagées aux résultats organisationnels, Brigitte Lavallée se consacre depuis 25 ans au développement des compétences de milliers d’étudiants, d’entrepreneurs, de professionnels, de fonctionnaires et de gestionnaires en tant que conférencière, animatrice d’ateliers, formatrice et coach, mais aussi comme gestionnaire de projet.
Sa passion pour la diversité culturelle est au cœur de ses activités depuis plus de 20 ans. Notamment, elle a étudié en intervention en milieu multiethnique et a poursuivi des études latino-américaines. Elle a organisé le jumelage interculturel dans un organisme d’accueil des immigrants, a contribué à la mise en place des politiques d’intégration scolaire et d’éducation interculturelle dans tous les collèges du Québec et a enseigné dans les collèges reconnus pour leurs clientèles multiethniques. Pendant sa carrière, Madame Lavallée a formé des gestionnaires et des fonctionnaires dans de nombreux pays en gestion et leadership, en Afrique, en Amérique latine et en Europe de l’Est. Elle a vécu et travaillé à l’étranger.
Impliquée dans le développement personnel (intelligence émotionnelle, communication, leadership bienveillant…) depuis plus de 20 ans, elle a, dans les dernières années, acquis des certifications tels que le MBTI, DISC et Les 5 comportements d’une équipe cohésive. Par ailleurs, elle cumule près de 15 ans comme gestionnaire de projets et d’équipe.
Depuis 2016, elle cumule conférences, formations, vidéos et mandats pour sensibiliser, former et accompagner ordres professionnels, villes, organismes et entreprises privées autour de la question de la diversité et de l’inclusion.
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